Transparència
En compliment de la Llei 19/2014, sobre "transparència, accés a la informació pública i bon govern", i la Llei 21/2014, sobre "Fundacions i verificació d'activitats per part d'associacions de servei públic", l'ICN2 ofereix en aquesta secció informació detallada sobre la seva organització, gestió i finançament. Al final de la secció trobareu un enllaç al procediment que us permetrà exercir el vostre dret d'accés a la informació pública en cas que necessiteu més informació.
Organització
L'ICN2 està organitzat en Grups de Recerca, una Divisió de Suport a la Recerca i Departaments. Està dirigit pel seu Director, que informa al Consell de Govern i és assessorat pel Consell Assessor Científic.
Apreneu més sobre l'Organigrama i estructura de l'ICN2.
Documents fundacionals i altres acords col·lectius
La fundació de l'Institut Català de Nanociència i Nanotecnologia va ser formalment anunciada en diferents documents del Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya:
- RESOLUCIÓ UNI/940/2003, de 9 d'abril, per la qual es crea l'"Acció especial per al desenvolupament de la nanociència i la nanotecnologia a Catalunya". Accés al document
- RESOLUCIÓ ECO/2405/2015, de 21 d'octubre, que anuncia els centres de recerca a Catalunya reconeguts com a Centres CERCA. Accés al document
- L'ICN2 està registrat al Registre de Fundacions de la Generalitat de Catalunya amb el número 1925. enllaç extern
Els Estatuts de l'ICN2 estan disponibles a continuació:
- Estatuts de l'ICN2. El document inclou informació sobre els objectius de l'ICN2, la seva estructura i organització (actualitzats en la secció anterior). Accés al document
La Missió, Visió i Objectius de l'ICN2 s'actualitzen en la pàgina web de l'ICN2:
- Missió, Visió i Objectius de l'ICN2. visitar la pàgina web
ALTRES ACORDS:
Conveni col·lectiu. Aquest acord, ratificat al març de 2015, conté les condicions laborals del personal de l'ICN2. Accés al document
Annex 1. Accés al document
Serveis
L'ICN2 proporciona accés a recursos significatius, com instal·lacions especialitzades i equipament, juntament amb assistència tècnica altament qualificada. L'objectiu és contribuir al desenvolupament de projectes d'interès per al sector industrial o la comunitat científica.
Tota la informació disponible sobre els Serveis oferts per l'ICN2 es troba a la següent secció del lloc web: Serveis
També podeu trobar informació actualitzada al lloc web de NanoHUB
Serveis cientificotècnics:
Accés al document
Càrrecs de màxim nivell i empleats públics
L'ICN2 no té cap lloc de treball que pugui considerar-se un càrrec de nivell superior d'acord amb la Llei 13/2005, de 27 de desembre. Per a més informació:
Accés al document
Autoritzacions de compatibilitat d'activitats
Aquesta taula descriu les situacions de compatibilitat i incompatibilitat d'activitats del personal d'acord amb la normativa vigent i els principis de transparència i bon govern, amb l'objectiu de prevenir conflictes d'interès. El seu contingut es manté degudament actualitzat i es reporta periòdicament a l'òrgan de govern de l'entitat:
Accés al document
Remuneracions
Retribució dels alts càrrecs directrius i òrgans de direcció: Gerència: Salari Fixe: 100.000 euros bruts + 15% sobre el salari fixe en concepte de retribució variable. La retribució variable està subjecte al sistema d'avaluació d'objectius establert per ICN2.
La Relació de Llocs de Treball (RLT) és el document que recull i descriu tots els llocs de treball de la institució, indicant la seva denominació, adscripció i característiques principals. La seva publicació al portal de transparència garanteix l’accés a la informació sobre l’estructura organitzativa i la gestió dels recursos humans.
Taxa de reposició
Llei 6/2018, de 3 de juliol, dels Pressupostos Generals de l'Estat per a l'any 2018, Art 19.
Oferta pública 2017: 5 llocs
Oferta pública 2018: 4 llocs
Oferta pública 2019: 2 llocs
Oferta pública 2020: 3 llocs
Oferta pública 2021: 13 llocs
Oferta pública 2022: 14 llocs
Oferta pública 2023: 4 llocs
Oferta pública 2024: 9 llocs
Oferta pública 2025: 7 llocs
Oferta pública 2026: 1 lloc
Economia i finances
- Pressupost aprovat, executat i liquidat:
La informació pressupostària de l'ICN2 s'informa periòdicament a la Generalitat de Catalunya. Enllaç extern - Pressupost institucional
Els documents següents ofereixen informació detallada sobre el pressupost de l'ICN2 dels darrers anys.
2026; 2025; 2024; 2023; 2022; 2021; 2020; 2019; 2018; 2017 - Comptes anuals auditats
Tota la informació financera és disponible en el document següent, que inclou informació detallada sobre l'activitat duta a terme a l'ICN2.
2025; 2025 Annex; 2024; 2023; 2022; 2021; 2020; 2019; 2018 (1, 2); 2017; 2016; 2015 - Política de realització d'inversions financeres temporals
Accés al document - Informes de sindicatura
Accés al document - Inventari
Accés al document - Bases d'execució del pressupost de l'Institut Català de Nanociència i Nanotecnologia (ICN2). Exercici 2026
Accés al document
Contractació pública i acords
- Registre Públic de Contractes.
Els ciutadans poden accedir a la informació publicada al Registre Públic de Contractes a través del web del Departament d'Economia i Coneixement de la Generalitat de Catalunya. Aquest portal ofereix les dades disponibles sobre contractació pública comunicades al registre fins a la data de la consulta. - El Departament de Recursos Humans es centra en l'atracció, selecció, formació, avaluació i recompensa dels científics líders i el personal administratiu en compliment de les lleis laborals i d'ocupació. Principalment està dedicat a assegurar que la missió, visió, valors i principis guia de l'Institut es compleixin i promou que l'Institut assoleixi els seus objectius d'excel·lència. Visiteu el nostre portal d'ocupació per a les ofertes de treball disponibles.
- Perfil del contractant. L'ICN2, com a institut públic finançat per la Generalitat de Catalunya, està subjecte a la llei de contractes del sector públic (LCSP). Més informació a la secció Perfil del contractant.
- Convenis:
- Protocol de contractació pública de subministraments, serveis i obres de l'ICN2
- Contractes plurianuals: Contractes signats per un període superior a un any, amb obligacions i drets que s'estenen al llarg de diversos exercicis fiscals.
Informes i plans
Informes Anuals:
Plans i procediments
- Codi de conducta. L'ICN2 segueix el Codi de Conducta per a centres CERCA aprovat pel Consell de Govern de la Institució CERCA al maig de 2025 amb un ampli consens.
- ICN2 Codi de conducta en la recerca:
Accés al document - Estratègia de recursos humans per a l'acció de recerca. L'ICN2 acull la Recomanació de la Comissió de l'11 de març de 2005 i es compromet a aplicar els principis establerts a la Carta Europea per a Investigadors i el Codi de Conducta per a la Contractació d'Investigadors. Per tant, l'Institut desenvolupa a través del seu Pla d'Acció del Departament de Recursos Humans per assegurar que l'Institut compleix els seus objectius d'excel·lència i compleix els principis establerts en la Carta esmentada.
Accés al document - Pla de Gestió de la Igualtat d'Oportunitats i Diversitat. El següent document és el resultat de dos anys de diagnòstic i discussió dins el Comitè d'Igualtat d'Oportunitats de l'ICN2 i alineat amb els objectius del Programa Severo Ochoa. El Pla busca, entre d'altres, assegurar que l'ICN2 ofereix igualtat d'oportunitats per a homes i dones i promoure el desenvolupament de les dones en la carrera científica.
Accés al document - Conjunt planificat de mesures per a la igualtat i la no discriminació de les persones LGTBI.
Accés al document - Procediment per a la prevenció, detecció i tractament de situacions de assetjament. L'ICN2 té el respecte per les persones com a valor fonamental. Un nou exemple d'aquest compromís institucional és el Procediment institucional per a la prevenció, detecció i tractament de situacions de assetjament. L'objectiu d'aquest procediment és fomentar un entorn en el qual el mobbing, l'assetjament o la intimidació siguin reconeguts com a inacceptables i no siguin tolerats per l'Institut.
Accés al document - Protocol de prevenció, detecció i actuació per a casos d'assetjament per raó d'orientació sexual i identitat i expressió de gènere.
Accés al document - Pla de sostenibilitat: El pla de sostenibilitat és un document estratègic que defineix objectius i accions per garantir una activitat responsable a nivell ambiental, social i econòmic. Estableix mesures concretes i indicadors per assegurar un desenvolupament sostenible a llarg termini.
Accés al document - Política de sostenibilitat, salut i seguretat:
Accés al document - Pla Estratègic ICN2: El Pla Estratègic ICN2 2025-2026 defineix les prioritats del centre per reforçar el lideratge científic internacional, impulsar l’impacte social de la recerca i consolidar una governança responsable i sostenible.
Accés al document - Política de Teletreball:
Accés al document - Política de Ciència Oberta ICN2: aquest document recull la política de ciència oberta de l’ICN2, que estableix els principis i compromisos de l’institut per garantir una recerca accessible, transparent i alineada amb els estàndards internacionals en obertura i compartició del coneixement.
Accés al document
Contacte
Envieu comentaris, preguntes, queixes i suggeriments sobre els serveis oferts per l'ICN2 a info@icn2.cat. D'altra banda, podeu utilitzar el formulari següent per exercir el vostre dret d'accés a la informació pública, d'acord amb la Llei 19/2014, sobre «transparència, accés a la informació pública i bon govern»: Formulari d'informació pública.
Darrera actualització: Setembre de 2026