Transparencia
En cumplimiento de la Ley 19/2014, de “transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno” y la Ley 21/2014, de “Fundamentos y verificación de actividades de las asociaciones de servicios públicos”, el ICN2 ofrece en el siguiente apartado información detallada sobre su organización, gestión y financiación. Al final del apartado encontrará un enlace al procedimiento que le permitirá ejercer su derecho de acceso a la información pública en caso de que necesite más información.
ORGANIZACIÓN
El ICN2 está organizada en Grupos de Investigación, una División de Apoyo a la Investigación y Departamentos. Está dirigido por su Director, que depende del Patronato y es asesorado por el Consejo Asesor Científico.
Descubre más sobre el organigrama y estructura del ICN2.
DOCUMENTOS FUNDACIONALES Y OTROS ACUERDOS
La fundación Institut Català de Nanociència i Nanotecnologia fue anunciada formalmente en diferentes documentos del Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya:
- RESOLUCION UNI/940/2003, de 9 de abril, para la cual se crea la «Acción especial para el desarrollo de la nanociencia y la nanotecnología en Cataluña».
obtener documento - RESOLUCIÓN ECO/2405/2015, de 21 d'octubre, que anuncia los centros de investigación en Catalunya reconocidos como Centros CERCA. obtener documento
- El ICN2 está inscrito en el Registro de Fundaciones de la Generalitat de Catalunya con el número 1925. link externo
Los Estatutos del ICN2 están disponibles a continuación:
- Estatutos del ICN2. El documento incluye informción sobre los objetivos del ICN2, su estructura y organización (actualizados en la sección anterior). obtener documentos
La Misión, Visión y Objetivos del ICN2 se actualizan en la página web del ICN2:
- Misión, Visión y Objetivos del ICN2. visitar página web
OTROS ACUERDOS:
Convenio colectivo. Este acuerdo, ratificado en march de 2015, contiene las condiciones laborales del ICN2. obtener documento
SERVICIOS
El ICN2 proporciona acceso a recursos significativos, como instalaciones especializadas y equipamiento, junto con asistencia técnica altamente calificada. El objetivo es contribuir al desarrollo de proyectos de interés para el sector industrial o comunidad científica.
También puede encontrar información actualizada en el sitio web de NanoHUB.
Cargos de máximo nivel y empleados públicos
IEl ICN2 no tiene ningún cargo que pueda considerarse de máximo nivel según la Ley 13/2005, de 27 de diciembre. Para más información: obtener documento
TASA DE ROTACIÓN
Ley 6/2018, de 3 de julio, de los Presupuestos Generales del Estado para el año 2018, Art 19.
Oferta pública 2017: 5 puestos
Oferta pública 2018: 4 puestos
Oferta pública 2019: 2 puestos
Oferta pública 2020: 3 puestos
Oferta pública 2021: 13 puestos
Oferta pública 2022: 14 puestos
Oferta pública 2023: 4 puestos
ECONOMÍA Y FINANZAS
- Presupuesto aprobado, ejecutado y finiquito:
La información presupuestaria del ICN2 se informa periódicamente a la Generalitat de Catalunya). external link - Presupuesto institucional
- Cuentas anuales auditadas
CONTRATACIÓN PÚBLICA
- Registro de contratación pública. Los ciudadanos están invitados a acceder a la información compartida en el Registro de Contratación Pública a través del sitio web del Departamento de Economía y Conocimiento de la Generalidad de Cataluña. Este portal ofrece los datos disponibles sobre la contratación pública informada en el registro hasta la fecha de búsqueda.
- El Departamento de Recursos Humanos se centra en la atracción, selección, formación, evaluación y recompensa de los científicos líderes y del personal administrativo en cumplimiento de las leyes laborales y de empleo. Principalmente está dedicado a asegurar que la misión, visión, valores y principios guía del Instituto se cumplan y promueve que el Instituto alcance sus objetivos de excelencia. Visite nuestro portal de empleo para las ofertas de trabajo disponibles.
- Perfil del contratante. El ICN2, como instituto público financiado por el gobierno catalán, está sometido a la ley de contratos del sector público (LCSP). Aprenda más al respecto en la sección del Perfil del contratante.
INFORMES Y PLANES:
Informes anuales:
Planes y procedimientos
- Código de conducta. El ICN2 sigue el Código de Conducta para centros CERCA aprobado por el Consejo de Gobierno de la Institución CERCA en noviembre de 2018 con amplio consenso.
- Estrategia de recursos humanos para la acción de investigación. El ICN2 acoge la Recomendación de la Comisión de 11 de marzo de 2005 y se compromete a aplicar los principios establecidos en la Carta Europea para Investigadores y el Código de Conducta para la Contratación de Investigadores. Por tanto, el Instituto desarrolla a través de su Plan de Acción del Departamento de Recursos Humanos para asegurar que el Instituto cumple sus objetivos de excelencia y cumple los principios establecidos en la mencionada Carta.
Descargar - Plan de Gestión de la Igualdad de Oportunidades y Diversidad. El siguiente documento es el resultado de dos años de diagnóstico y discusión en el Comité de Igualdad de Oportunidades del ICN2 y alineado con los objetivos del Programa Severo Ochoa. El Plan busca, entre otros, asegurar que el ICN2 ofrece igualdad de oportunidades para hombres y mujeres y promover el desarrollo de las mujeres en la carrera científica.
Descargar - Procedimiento para la prevención, detección y tratamiento de situaciones de acoso. El ICN2 tiene el respeto por las personas como valor fundamental. Un nuevo ejemplo de este compromiso institucional es el procedimiento institucional para la prevención, detección y tratamiento de situaciones de acoso. El objetivo de este procedimiento es fomentar un entorno en el que el mobbing, el acoso o la intimidación sean reconocidos como inaceptables y no sean tolerados por el Instituto.
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Contacto
Por favor, envíe comentarios, preguntas, quejas y sugerencias sobre los servicios ofrecidos por el ICN2 a Esta dirección de correo electrónico está siendo protegida contra los robots de spam. Necesita tener JavaScript habilitado para poder verlo.. Por otra parte, puede utilizar el siguiente formulario para ejercer su derecho de acceso a la información pública, según la Ley 19/2014, sobre "transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno": Formulario de Información Pública.
Última actualización: Noviembre 2023